California: 45 giorni di rientro (contratto di lavoro di 546 giorni)

Informazioni sulla regola

Conta i tuoi giorni in California in ogni anno civile, che per la maggior parte delle persone è l’anno fiscale, rispetto a 45. Se la California è il tuo domicilio e sei assente per un periodo ininterrotto di almeno 546 giorni consecutivi in base a un contratto legato a un rapporto di lavoro, tu (e il coniuge che ti accompagna) siete considerati fuori dallo stato per uno scopo diverso da quello temporaneo o transitorio, e i rientri in California per un totale non superiore a 45 giorni in un anno fiscale non vengono considerati. Contano solo i rientri durante l’assenza, quindi negli anni in cui parti e rientri questo conteggio include anche i giorni prima della partenza o dopo il rientro. Non si applica se hai più di 200.000 $ di redditi da beni immateriali in un anno in cui il contratto è in vigore (ciascun coniuge considerato separatamente) o se l’assenza ha principalmente lo scopo di evitare le imposte; questa regola monitora solo il conteggio dei giorni e non stabilisce la tua residenza.